Hoteles Meliá contratará a 1.800 empleados para este verano

La cadena hotelera Meliá ha anunciado la apertura de nuevas oportunidades de empleo para trabajar durante el verano de 2023 en sus hoteles ubicados en diferentes partes de España. La mayoría de los contratos ofrecidos en esta convocatoria son de carácter temporal, y los salarios oscilan entre 1.249 y 1.551 euros mensuales.

La industria hotelera se encuentra en plena preparación para una temporada alta que se espera que sea histórica. Los datos sobre la llegada de turistas indican que en enero el número de viajeros alcanzó niveles similares a los registrados antes de la pandemia. Además, las reservas para los próximos meses muestran un crecimiento superior al del año pasado.

Ante la proximidad de un verano sin restricciones, las principales cadenas hoteleras están organizando campañas de contratación masiva para hacer frente a la demanda. Un ejemplo destacado es la cadena Meliá, que tiene planes de contratar a entre 1.200 y 1.800 empleados en los próximos meses. Se prevé que se distribuyan aproximadamente 600 empleados en hoteles de la Península y otros 600 en las Islas Baleares.

Actualmente, Meliá está buscando personal para diversas ciudades de España, entre las que se incluyen Mallorca, Lanzarote, Madrid, Barcelona, Málaga, Sevilla, Gran Canaria, Valencia, Tenerife y Fuerteventura, entre otras. Estas localizaciones son destinos turísticos populares donde la cadena tiene presencia y requiere de un aumento de personal para cubrir las necesidades durante la temporada alta.

Meliá Hotels publica todas sus vacantes en su plataforma web de empleo, la cual se actualiza regularmente con nuevas oportunidades laborales. En la actualidad, la cadena hotelera ofrece una variedad de puestos, incluyendo recepcionistas, personal de cocina, camareras/os de pisos y coordinadores.

Vacantes disponibles en Meliá Hoteles

La mayoría de los empleos son de carácter temporal, destinados a cubrir la temporada de verano. Si estás interesado/a en obtener más información y aplicar a estas vacantes, te recomendamos visitar la plataforma web de empleo de Meliá Hotels.

A continuación, te presentamos algunas de las últimas ofertas registradas por la cadena a las que puedes postularte en este momento: 

• Ayudante de Economato en Hoteles Calviá. 
• Ayudantes de recepción.
• Pastelero/a.
• Fregador Office.
• Chef. 
• Camareros/as.
• HR Coordinator.
• Monitores de actividades deportivas.
• Guest Experience Manager.
• Recepcionista de alojamiento.
• Camarero/a de Pisos.
• Jefe/a de sector.

Salarios en Meliá Hoteles

En cuanto a los salarios, estos pueden variar dependiendo del puesto de trabajo. Según el portal de empleo Indeed, el salario medio mensual para un camarero/a se sitúa alrededor de los 1.249 euros al mes. En el caso de los camareros de pisos, el salario promedio se encuentra en torno a los 1.551 euros al mes. Por otro lado, la banda salarial para los ayudantes de cocina oscila entre los 19.735 y los 22.295 euros anuales. 

Es importante tener en cuenta que estos datos son proporcionados por un portal de empleo y pueden estar sujetos a variaciones y negociaciones dependiendo de diversos factores como la experiencia, la ubicación y otros beneficios adicionales ofrecidos por la empresa.

Cómo enviar mi currículum a Meliá Hoteles

Para inscribirse en alguna de las ofertas de empleo disponibles en Hoteles Meliá, hay varias opciones. Una de ellas es enviar el currículum. Para ello, se debe acceder a la plataforma de empleo de la empresa y hacer clic en el botón “Únete”. Esto permitirá completar un formulario con los datos personales, estudios y experiencia. Luego, se podrá adjuntar el archivo del currículum en la sección de “documentos” y seleccionar la oferta a la que se desea aplicar.