Leroy Merlin está en búsqueda de nuevos empleados para trabajar en sus tiendas ubicadas en España.
Leroy Merlin, es una multinacional con una red extensa de más de 120 tiendas. Finalizando el mes de octubre, la empresa ha anunciado varias vacantes de empleo, buscando incorporar profesionales para diversas áreas.
La multinacional dispone de numerosas oportunidades laborales que incluyen puestos como cajeros, vendedores, integrantes del equipo de logística y asesores. En la mayoría de los casos, se ofrece un contrato indefinido desde el comienzo. Esto se presenta como una valiosa oportunidad para asegurar un empleo estable.
Respecto a los requisitos, para los puestos, como cajeros, tener el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) es suficiente. Sin embargo, para los puestos de vendedor, donde se busca especialización en productos, será necesario contar con experiencia y/o conocimientos en el sector correspondiente.
La empresa ofrece a sus empleados un salario base de 1.308 euros brutos al mes, en 12 mensualidades, lo que implica la distribución proporcional de las dos pagas extras.
Sin embargo, es importante tener en cuenta que existen otros complementos adicionales, como bonificaciones por ventas. A medida que los empleados asumen mayores responsabilidades, los salarios también aumentan. Por ejemplo, los coordinadores recibirían un salario de 17.632,71 euros al año (equivalentes a 1.259 euros al mes), mientras que los técnicos ganarían 19.219,68 euros anuales (lo que equivale a 1.372 euros al mes). En cuanto a las vacaciones, Leroy Merlín otorga a sus empleados un total de 31 días naturales de vacaciones al año.
En este momento, Leroy Merlin ofrece más de 200 oportunidades laborales con contratos indefinidos a través de su portal de empleo. Estas vacantes abarcan una variedad de puestos, siendo el de vendedor especializado el más demandado.
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